Myślenie strategiczne dla liderów

OPIS SZKOLENIA:

Trudni wyobrazić sobie dziś lidera bez umiejętności strategicznego myślenia. A jednak. Ta z kluczowych kompetencji managerskich nie jest tak mocno promowana jak umiejętność zarzadzania zespołem, własnymi zasobami lub delegowania zadań i odpowiedzialności. Myślenie strategiczne to myślenie poza schematami, nielinearnie, do przodu, z perspektywy nie tylko jednostek i zespołów, ale całej organizacji, biorąc pod uwagę szerszy kontekst biznesowy. Przypomina pod wieloma względami grę w szachy – wymaga koncentrowania się nie na pojedynczych ruchach, ale na całych sekwencjach posunięć własnych jak i przeciwnika.  To wyciąganie wniosków z przeszłości po to by mądrze kreować przyszłość. Różnica jest taka, że zamiast przeciwnika jest partner biznesowy, współpracownicy, podwładni, którzy z różnych powodów chcą lub mogą widzieć jedynie część obrazu sytuacji i potrzeb organizacji.

CEL:

Wzmocnienie kompetencji liderskich w obszarze myślenia strategicznego.

KORZYŚCI:

• zrozumiesz na czym polega myślenie strategiczne w kontekście zespołu i organizacji
• zapoznasz się ze sposobami planowania i kontroli strategicznej
• poznasz podstawowe zasady budowania strategii;
• nauczysz się korzystać z wybranych narzędzi analizy strategicznej, kalkulacji ryzyk, wyboru opcji;
• wzmocnisz swoje kompetencje w zakresie komunikowania swoich strategii, przedstawiania opcji, radzenia sobie z obiekcjami otoczenia
• przyjrzysz się swoim postawom, nawykom, kompetencjom, przekonaniom, które pomagają lub utrudniają budowanie strategii